咸宁日报记者 甘青 通讯员 任飞
“论道”三变
赤壁科学发展论坛给干部群众带来新的变化。论坛让干部群众增强了信心，开拓了思路，创新了工作。前不久，赤壁市从省里捧回了“先进党委中心组”的奖牌。
增信心
“论坛真是有效果。”8月17日，赤壁市委宣传部副部长李亚克到建设局商讨下期“论坛选题”。一进办公室，建设局党委书记蔡海林就对科学发展论坛带来的成效赞不绝口。
“一场场讲座，让我们长了见识，更让我们增强了加快发展的信心。”蔡海林娓娓道来。
“把赤壁的工业放到全市、全省、全国，甚至全世界的发展层面进行考虑。”中南大学教授的工业发展讲座让他深受启发——干工作不能仅限于自身周边，而要有更广阔的视野。
“一切以他人的真实需求为中心，是接人待物的基本标准。”国内知名的礼仪专家的礼仪讲座让他知晓——并不是自以为很周到的安排，都能让人满意接受。
……
每一场论坛都是知名专家学者针对赤壁发展实际“传道解惑”。这种有的放矢的讲座，让干部们受益匪浅。蔡海林拿出一摞笔记本，“这就是我们赤壁干部推动经济加快发展的信心之源。”
拓思路
论坛不仅带来了信心，更带来了新思路。
在赤壁物价局，职工们对局里推行的“人文机制”大加赞扬。到物价局办事的干部和群众都说，现在物价局工作人员待人有了热情，办事有了激情，职工之间有了“亲情”。
局长洪国基说，论坛的学习点燃了干部们学习的激情，促进了干部不断汲取各方知识，提升了理论素养。素养提升是办好一切事情的前提。
副局长雷晖讲的一个麻将馆的故事，让我们直接体味到“人文机制”的作用。
物价局附近有家麻将馆。以前一到下班时间，总是热闹非凡。物价局文化活动蓬勃兴起后，麻将馆的生意一落千丈，最后只有关门停业。
缘由在哪？职工都忙着读诗词，学业务，乐着练书法，健身体，哪里抽得出时间去“搓麻“。
这样的故事在赤壁还有不少。现在赤壁理论学习蔚然成风，干部群众不断运用新理念、新思路，努力实现“弯道超车”。
提实效
记者走访赤壁市众多单位部门，对论坛有一个共同的评价：“学习有效果，每次都有新收获。”
赤壁科学发展论坛成功的关键在于选题有强烈的针对性。通过专家讲座，着重提高党员领导干部的理论素养，形成广阔的视野和创新的思维。
能不能出成效，“真材实料”的专家很重要。近年来，赤壁市邀请了中国科学院院士杨叔子、省社会科学院副院长陈文科、武汉大学校长顾海良、武汉大学教授周叶中，中纪委廉政理论研究中心主任丁顺生等来赤壁传道授业。
科学发展论坛围绕热点、难点、疑点问题，精心策划，精选课题。确保专家所讲的内容既指导实践，促进工作；又对准焦点，解疑释惑。
“论坛已经成为指引领导干部、党员群众心灵的北斗星。”李亚克说，他们将进一步办好论坛，让科学发展在赤壁绽放出更加靓丽的思维之花。
 |
|
