赤壁市经济责任审计审前进点会引入民主测评机制

中国审计网讯（通讯员 袁丁）为搞好党政领导干部任期经济责任审计，进一步完善干部考核监督制度，客观公正地评价领导干部任期内的功过实绩，赤壁市审计局在总结前几年经济责任审计工作经验的基础上，在任期经济责任审计审前进点会上，实行党政领导干部经济责任民主测评机制。
       
    该机制的具体做法是：制成两份民主测评表，在审前进点会上召集被审计单位班子成员、科室负责人、财务人员、下属部门负责人及职工代表以不记名方式填写，审计组在审计进点会上当场发放和收回。测评主要内容涉及领导干部任期目标完成情况、国家省宏观政策及法律法规执行情况和效果、重大投资项目管理和建设情况、财政财务收支及负债情况、内部控制管理情况、执行财经纪律和廉政规定情况，评价意见分成好、较好、一般、较差四个等级。并对领导干部述职报告所反映成绩、问题、内容、和对审计组的意见和建议作出评议意见。审前进点会民主测评机制的引入，既能对党政领导干部进行综合分析，又能弥补审前调查掌握的情况不深入、不全面、不透彻造成的缺陷，获得审计素材和审计线索，使领导干部经济责任审计更加客观公正、真实有效。同时，使被审单位的职工对经济责任审计都有较深的了解，扩大了社会影响，赢得群众的广泛关注与支持，形成了经济责任审计工作的良好氛围。