市民政局提高选人用人公信度

赤壁网消息（通讯员 熊晚珍、贺娅维、田鸽）市民政局为进一步优化选人用人制度，提高选人用人公信度在全局开展交心谈心活动，交心谈心153人，参与率100%。

此次该局领导班子成员与干部职工之间开展的交心谈心活动，使干部职工敞开了思想，表达了心声。通过活动，该局党委在选人用人方面的工作得到干部职工的认可，同时，在了解干部职工的思想状况上，征得了许多好的意见建议，如在交心谈心活动中，有些干部提出了希望局党委继续关心、培养干部，注重对基层干部的提拔使用；要从发展的角度建立人才储备库继续加强人才队伍建设，继续注重干部梯队结构和加强调查研究等等，为该局党委今后在选人用人上增强公信度起到了很好借鉴作用。