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赤壁网消息(通讯员 袁俊)近日,赤壁市物流局对违反劳动纪律的四名同志进行了通报批评,并扣发当月绩效工资。该局实行劳动纪律考核制度与绩效工资挂钩以后,有效促进了劳动纪律的根本好转。
近年来,该局以廉政教育为着力点,增强干部职工廉政意识,把党风廉政建设与经济工作同部署、同安排,今年以来,该局开展专题会议9次,健全完善规章制度,进一步规范干部职工工作行为,强化权力运行的制约和监督,把纪律和规矩挺在前面。同时加强纪律审查工作,局班子成员率先垂范,重点督查分管股室干部职工落实“两个责任”情况,确保“四风”问题不反弹、不回潮。