5月12日，一场别开生面的“青蓝携手共成长 薪火相传促振兴”结对仪式在茶庵岭镇举行。该镇实施年轻干部培养工程，通过“以老带新、以新促老”的师徒结对模式，为乡村振兴注入源头活水。
活动现场，导师与帮带对象现场签订《“青蓝结对”培养协议书》，明确双方职责与培养计划。随后，便是极富传统韵味的“敬茶”仪式，一盏盏清茶不仅承载了责任，也倾注了热情。
根据培养协议，未来一年将通过“三个一”成长机制推动师徒共进：每月一次深度恳谈，每季一次成果展示，每年一次综合考评。
薪火相传处，扬帆正当时。随着一纸协议落地、一盏清茶相敬，茶庵岭镇新老两代干部已携手踏上“传帮带”新征程。“青”与“蓝”的智慧之泉也会让田间地头的“民生答卷”更显温度，让基层治理的“茶庵经验”更具厚度。
通讯员：卢云辉
审核：吕蓉
编辑：李淑岚
